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被领导重用的年轻人,都具备这3种能力

  一.高效的闭环沟通能力

  1、沟通先说重点

  2、事事有回音

  二.有坑必填的执行能力

  三.抗摔耐打的职业精神

  1、高效的闭环沟通能力;

  2、有坑必填的执行能力;

  3、抗摔耐打的职业精神。

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