一般情况下只有那些要注入“新鲜血液”的企业才会涉及这个问题。在回答这个问题时要注意以下几点
1、承认工作经验的重要性。这样能带给面试官的印象是该位候选人认知能力较强具有理性思维与客观公正的处事态度及判断能力尤其是对于自己也能客观公正地看待勇于承认自己的缺失。
2、突显个人优势。用自己的其他优势特长来补足经验上的不足比如说记忆力好、动手能力强、语言能力强、学习能力强等。
3、强调自己会不断提高工作能力。切忌用假大空的话要用具体的与工作相关的事例或是数据来说明自己的学习能力。
一般情况下只有那些要注入“新鲜血液”的企业才会涉及这个问题。在回答这个问题时要注意以下几点
1、承认工作经验的重要性。这样能带给面试官的印象是该位候选人认知能力较强具有理性思维与客观公正的处事态度及判断能力尤其是对于自己也能客观公正地看待勇于承认自己的缺失。
2、突显个人优势。用自己的其他优势特长来补足经验上的不足比如说记忆力好、动手能力强、语言能力强、学习能力强等。
3、强调自己会不断提高工作能力。切忌用假大空的话要用具体的与工作相关的事例或是数据来说明自己的学习能力。
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