通过了简历筛选，后续的面试官会仔细阅读你的简历内容。他们在找什么呢？他们希望搞清楚你在某一段经历中具体干了什么，并且判断你的能力具体达到了什么水平。　　面试 点击阅读...

　　时间是简历中必不可少的要素,教育经历、工作经历、荣誉奖励和技能证书都需标注时间.　　通过简历中的时间,hr可以了解这些问题:　　教育经历标注的时间:你的毕业 点击阅读...

　　主(辅)修课程、研究方向、研究项目、成绩排名、参加活动、培训技能等为教育经历中的可选信息，全部写在简历中没有必要，写在简历中的应当是与岗位相关、对应聘有帮助 点击阅读...

　　在简历中描写奖励情况时，应特别注意强调奖励的级别及特殊性。因为HR收到的学生简历中，几乎每份简历上都会有这样或那样的奖励，奖学金、优秀学生、优秀干部等等，H 点击阅读...

　　电话号码地区号和国际区号的注意事项　　想必地球人都知道，区号就是国内各个省份的固定电话都有自己的地区号码，比如上海是021，从外地拨上海的固定电话前一定得加 点击阅读...

　　HR们都是很辛苦的，千万不要指望他们有时间和精力去像读小说一样读我们的简历，他们的工作其实有点类似高考语文作文阅卷老师，基本上一篇东西最多看三眼，而这三眼大 点击阅读...

　　制作一份中文简历也许并不难，但如何做好一份英文简历却足以让大部分人感到抓狂。现在，快速、简单、有效的英文简历制作秘籍来了：　　1、做出一份一页纸中文简历，根 点击阅读...

　　简历中特长爱好应如何写才能提高求职成功率呢？　　围绕求职意向写　　例如应聘电子商务相关的工作可以写一些“网虫”，“网上冲浪”的兴趣；　　如果想做技术的，就写 点击阅读...

　　姓名　　首先，名字要放在简历最显眼的位置。名字就是个人的“品牌商标”，是区分不同简历最简短有效的标示，将名字放在左上角而且采用明显大几号的字体，将给人留下很 点击阅读...

　　乔布小编废了九牛二虎之力，终于找到了网上红人“藤小曼”针对简历中联络邮箱的一些注意事项，下面来跟大家分享咯。　　简历，就是职业场合使用的材料，以严肃、清晰、 点击阅读...

　　误区一考证多多益善　　先来和乔布小编看看这次的“职业资格证书”取消事件吧！　　证书的泛滥也引发了第一个误区：资格证书考得越多越好。在学生中有一股“考证热”— 点击阅读...

　　一、我们以为大家知道但是大家不知道的问题　　1.丑。不管是排版、表格、颜色还是学校LOGO的放置，反正一眼看上就是丑，这事需要提高审美以及WORD水平。　　 点击阅读...

　　很多应届生求职的弱点，就在于缺乏工作经历，但是这也同时代表着，这样的求职者具有很强的可塑性。因此，类似的同学不必气馁。并不是说没有工作经历的同学就不能写出一 点击阅读...

　　在制作简历的时候，很多人都把心思放在如何撑满一张纸。当然，这确实很重要，但是在重内容的同时，我们容易忽略一些小问题，而这些小问题在HR的眼中其实是基本功的体 点击阅读...

　　排版就像穿衣服，精致美观大方的排版绝对会给招聘官一个好印象。排版就是细节，细节决定成败，马虎不得。英文排版就像中国大老爷们闯进美利坚，也要符合对方的文化，那 点击阅读...

　　平时和别人聊天是再正常不过的事了，但是聊天的技巧，说话的技巧你都知道吗?　　关键词：聊天的技巧,说话的技巧　　如何做到轻松愉快地聊天？　　原则一：换位原则　 点击阅读...

　　检查房间温度　　凉爽的房间能帮助入睡，而且睡得更安稳，房间温度应该控制在摄氏18度以下。　　更换床垫／床　　席伊丽床垫（Sealy）和罗浮堡大学在2016年 点击阅读...

　　盲从、太自信，都是「知识型错误」主要原因　　我们发现，该做做错的知识型错误来自两个方面，一个是五种心态（mindset），包括盲从、过度自信、不知道自己的无 点击阅读...

　　职业陷阱1：狂妄、专制、完美主义　　他们不切实际，找工作时，不是龙头企业就免谈，否则就自立门户。进入大企业工作，他们大多自告奋勇，要求负责超过自己能力的工作 点击阅读...

　　1、卸下面具表达真实感情　　职场中是否能表达自己的情绪，尤其是负面情绪，让很多职场人士很纠结。有人认为，在职场中不该表现出内心的情绪。把情绪抛在一旁，才能理 点击阅读...